Ciudad De México, 09 de abril de 2026.- El Pleno del Senado aprobó por unanimidad de 104 votos a favor la legislación reglamentaria para establecer una jornada laboral de 40 horas semanales, la cual se implementará de manera gradual hasta el año 2030. El dictamen, que reforma la Ley Federal del Trabajo, avanzó ahora a la Cámara de Diputados para su revisión.
La reducción de horas se llevará a cabo escalonadamente: se mantendrán 48 horas en 2026, bajarán a 46 en 2027, a 44 en 2028, a 42 en 2029 y finalmente se alcanzarán las 40 horas en 2030. A pesar de la meta de reducción, la legislación mantiene el criterio constitucional de seis días de trabajo por un día de descanso con goce de salario íntegro.
El senador Manuel Huerta precisó que esta reforma “no cancela el modelo de cinco días de trabajo por dos de descanso, simplemente evita convertirlo desde ahora en la única fórmula constitucionalmente válida para todos los sectores”. El legislador añadió que “la meta es clara, bajar de 48 a 40 horas semanales”. Por su parte, el senador Clemente Castañeda recordó que “seis días de trabajo, dice la Constitución, un día de descanso”.
En cuanto a las condiciones laborales, se estableció que el trabajo extraordinario no podrá exceder de 12 horas en una semana, distribuidas en hasta cuatro horas diarias, en un máximo de cuatro días en ese periodo. Además, se impondrán multas de hasta 586 mil 550 pesos a los empleadores que no registren la jornada laboral de manera electrónica.
Este avance legislativo da seguimiento a un proceso que inició en diciembre de 2025, cuando la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo presentó la iniciativa. El decreto de reforma constitucional fue promulgado posteriormente por la mandataria y refrendado por Rosa Icela Rodríguez Velázquez, titular de la Secretaría de Gobernación. Según los considerandos del dictamen, la reforma beneficiará a 13.4 millones de trabajadores en México y estipula que en ningún caso la reducción de la jornada implicará disminución de sueldos, salarios o prestaciones.
Durante el debate, la senadora Carolina Viggiano señaló que “la promesa original era muy simple y poderosa, cinco días de trabajo con dos días de descanso. Esa fue la oferta electoral que se les hizo a los trabajadores de México. Una semana laboral humana como la que tienen los trabajadores en Alemania, en Francia, en España”. Cabe destacar que el Senado también aprobó por unanimidad de 109 votos la expedición de un certificado laboral para trabajadores del campo, enfocado a garantizar la exportación de productos agroalimentarios libres de deforestación.
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